Module 1
Le Jeu des Étiquettes
Étiquetage social, stéréotypes et effets institutionnels
30 min4 à 15 pers. PDF
Le principe
Un cycle simple et concret, à chaque séance
Une méthode d'appropriation des pratiques pensée pour qu'une équipe monte en compétence sans formateur externe.
1
On joue
Un module d'une heure, en équipe.
2
On observe
Ce qui se passe, ce qui se dit.
3
On analyse
Ensemble, grille en main.
4
On transforme
Les pratiques, les postures.
Les modules pédagogiques
Six modules, trois familles
Chaque module est autonome et dure environ 1 heure. Ils peuvent être utilisés indépendamment ou dans un parcours de 6 à 7 séances.
Exploration & Prise de conscience
Module 2
Le Jeu des Attitudes
Postures de communication et relations professionnelles
30-45 min6 à 20 pers. PDF
Module 3
Choc de Pouvoir
Rapports de pouvoir, asymétries sociales et institutionnelles
30-45 min6 à 20 pers. PDF
Analyse & Prise de hauteur
Module 4
Le Jeu de l'Iceberg
Du ressenti individuel au fait institutionnel
1h à 1h304 à 20 pers. PDF
Module 5
Vision Hélicoptère
Créer, jouer et analyser une situation en prenant de la hauteur
1h à 1h306 à 15 pers. PDF
Dynamique collective
Module 6
La Réunion des Loups-Garous
Logiques invisibles et dynamiques de réunion d'équipe
45 min à 1h6 à 12 pers. PDF
Parcours d'autoformation
Une progression pensée pour les équipes
Sur 6 à 7 séances, à raison d'une heure par semaine.
- 130 min
Le Jeu des Étiquettes
Étiquetage social, stéréotypes et effets institutionnels
- 230-45 min
Le Jeu des Attitudes
Postures de communication et relations professionnelles
- 330-45 min
Choc de Pouvoir
Rapports de pouvoir, asymétries sociales et institutionnelles
- 41h à 1h30
Le Jeu de l'Iceberg
Du ressenti individuel au fait institutionnel
- 51h à 1h30
Vision Hélicoptère
Créer, jouer et analyser une situation en prenant de la hauteur
- 645 min à 1h
La Réunion des Loups-Garous
Logiques invisibles et dynamiques de réunion d'équipe
Impact
Les effets du dispositif
Ce que la mallette produit — sur les personnes, les équipes et les institutions.
Pour les participant·es
- Prise de conscience
- Décentrement
- Posture réflexive
Pour les équipes
- Dialogue renforcé
- Compréhension des tensions
- Cohésion
Pour les institutions
- Lecture stratégique
- Prévention des violences
- Transformation des pratiques
Un investissement qui remplace plusieurs journées de formation
Une journée de formation externe coûte entre 1 600 € et 2 000 € pour une équipe. IDRIMA Autoformation permet à un service entier de progresser sur 7 semaines, au rythme de l'équipe, avec un dispositif reproductible autant de fois que nécessaire — nouveaux arrivants, équipes voisines, remplaçants.
Sur le marché, les serious games professionnels avec licence d'utilisation se situent entre 500 € et plusieurs milliers d'euros. IDRIMA Autoformation ancre sa valeur dans cette catégorie — pas dans celle des jeux de société.
La gamme
Quatre paliers, une même méthode
De l'accès individuel à la licence établissement multisites.
Essentiel
PDF + vidéos, à imprimer soi-même
290 € HT
- 4 jeux (PDF haute définition)
- Vidéos explicatives
- Guide d'animation
- Fiches de débriefing
Autoformation
Le kit complet imprimable — recommandé
490 € HT
- Tout l'Essentiel
- Parcours 7 semaines complet
- Grilles d'analyse
- Mises à jour incluses 1 an
Premium
Cartes imprimées livrées + communauté
790 € HT
- Tout l'Autoformation
- Jeu de cartes imprimé + boîte
- Accès communauté animateurs
- Mises à jour à vie
Licence établissement
Multisites · plusieurs équipes
1 490 € HT
- Tout le Premium
- Droits d'usage multisites
- Onboarding coordinateur inclus
- Facturation établissement
Prix HT · TVA non applicable, art. 293 B du CGI selon le cas · Financement OPCO possible